Con il D. le. vo 18.07.2011 n. 119 è stata modificata la disciplina del congedo retribuito ( ex art. 42 D. le. vo 151/2001) da concedere ai lavoratori dipendenti che debbano assistere un familiare convivente portatore di handicap grave ai sensi dell’articolo 3, comma 3, della legge 104/92.
Il suddetto decreto, pur confermando i beneficiari potenziali previsti dalla normativa e dalla giurisprudenza precedente, fissa condizioni diverse di priorità nell’accesso ai congedi.
Con la Circolare in allegato si forniscono indicazioni circa i requisiti, gli effetti e limiti dell’istituto.